PHILOSOPHIE

Bonprofil est une nouvelle solution de recrutement et de conseil RH implantée à Bordeaux pour accompagner spécifiquement la croissance des PME, TPE et Start up. Nous sommes un partenaire RH souple, réactif, et promoteur de Qualité de Vie au Travail (QVT). Notre approche repose sur le caractère entrepreneur et sur les qualités humaines de Juliette Corne, fondatrice de Bonprofil.

PHILOSOPHIE

Bonprofil est une nouvelle solution de recrutement et de conseil RH implantée à Bordeaux pour accompagner spécifiquement la croissance des PME, TPE et Start up. Nous sommes un partenaire RH souple, réactif, et promoteur de Qualité de Vie au Travail (QVT). Notre approche repose sur le caractère entrepreneur et sur les qualités humaines de Juliette Corne, fondatrice de Bonprofil.

Experte en TPE, PME et Start UP

La création et la gestion d’entreprise n’ont pas de secret pour Bonprofil.

Sa fondatrice a déjà créé et développé deux concepts innovants dans les univers de la gastronomie, de l’évènementiel et de l’oenotourisme : Juliette dans la cuisine et Bordovino.

Le recrutement et le management d’équipe ont toujours été ses points forts. Elle comprend particulièrement bien les besoins et les attentes de la génération Y dite Millenial qu’elle a beaucoup côtoyée en tant que recruteur et manager.

QVT et intelligence émotionnelle affutée

La convivialité et le capital humain sont maîtres dans la philosophie de Juliette Corne.

Elle a toujours été convaincue de l’enjeu de la Qualité de Vie au Travail et elle croit profondément au capital ‘intelligence émotionnelle’ de chacun.

D’autant plus que ces tendances RH sont reconnues comme sources de bien-être et d’équilibre, et donc de performance individuelle et collective.

Écoute et expertise

L’accompagnement Bonprofil est systématiquement empreint des valeurs qui animent Juliette Corne et de ses compétences en ressources humaines.

Elle est très à l’écoute de ses clients et candidats afin de parfaitement comprendre leurs besoins. Elle les accompagne en toute bienveillance, avec réactivité et souplesse.

Au-delà de l’évaluation des compétences, elle analyse le capital ‘intelligence émotionnelle’ de ses candidats et identifie les potentiels les plus élevés.

Pour résoudre les problématiques organisationnelles ou faire évoluer des équipes en phase de croissance, Bonprofil accompagne ses clients avec des process managériaux et QVT actuels et adaptés à chaque situation.

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